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Printemps 2004 - Bulletin d'alerte

Epargne salariale et retraite

La Loi Fillon du 24 juillet 2003 a substitué au PPESV un Plan d’Epargne pour la Retraite Collectif (PERCO) dont le terme sera désormais le départ en retraite du salarié ou l’âge de 60 ans. Toutefois, les participants à un PPESV pourront continuer à y effectuer des versements jusqu’à la mise en place d’un PERCO, ou au plus tard jusqu’au 31 décembre 2004.

Un nouveau mécanisme de retraite individuelle, le PERP, a également été mis en place et est accessible à toute personne qui le souhaite, à titre privé ou professionnel.